Inspektori su konstatovali da je subjekt nadzora "To Montenegro" zapošljavanjem Saše Radovića učinio nepravilnost iz razloga što je, suprotno čl. 21 stav 6 Zakona o radu, zasnovao radni odnos sa Radovićem, s obzirom na to da je imenovanom isplaćena otpremnina od strane “Budvanska rivijera” AD Budva, po osnovu sporazumnog prestanka radnog odnosa, kazali su Danu iz Uprave za inspekcijske poslove.
- Zaposleni kome je na ovaj način isplaćena otpremnina ne može zasnovati radni odnos u privrednom društvu čiji je osnivač država u period od pet godina od momenta isplate otpremnine, ukoliko prethodno nije vratilo cjelokupan iznos otpremnine - poručili su iz UIP-a.
Inspektor će izreći i novčanu kaznu subjetku nadzora "To Montenegro", za počinjeni prekršaj, u iznosu od 1.000,00eura i odgovornom licu-predsjedniku Odbora direktora, u iznosu od 100,00eura. Takođe, početkom naredne sedmice inspektor će donijeti rješenje, kojim će naložiti subjektu nadzora "To Montenegro", da u određenom roku otkloni nepravilnost u postupku zasnivanja radnog odnosa Saše Radovića.
- Nepravilnost može biti otklonjena otkazom ugovora o radu zaključenim sa Sašom Radovićem, s tim što u slučaju vraćanja sporne otpremnine od strane Saše Radovića više ne bi postojale smetnje za zasnivanje radnog odnosa - zaključili su iz UIP-a.
